"Sie suchen Unterstützung bei Laufbahnplanung oder Karriereentwicklung — nutzen Sie hierfür das Know-how erfahrener Personaler"

"Als Führungskraft, leitender Mitarbeiter oder Spezialist sind Sie bei uns auf Augenhöhe mit erfahrenen Personalern, Beratern und Spezialisten"

"Sie erleben spürbare Empathie im Beratungs- und Coaching-Prozess aus ähnlich erlebten Lebenssituationen der Berater"

"Sie investieren in Ihre berufliche Zukunft — holen Sie sich den Profit von Profis"

"Machen Sie, dass Sie weiterkommen — wir begleiten Sie auf Ihrem Weg"

"Nutzen Sie Ihre Potenziale, um sich Chancen zu schaffen"

"Gehen Sie mit uns in Führung"

"Gehen Sie in die Offensive - auch und gerade bei beruflicher Veränderung"

Erfolgreiche berufliche Neupositionierung

Sie sind Führungskraft, die sich mit professioneller Betreuung seitens erfahrener Berater
beruflich neu positionieren will.

Erfahren Sie mehr...

Inhalte

  • Klären und Definieren Ihrer Zielausrichtung, Auswählen passgenauer Module und Abstimmen des Beratungsplanes

erfolgsrelevante Beratungsinhalte:

  • Erarbeiten eines aussagekräftigen Werdegangs
  • Erarbeiten eines Kurzprofils
  • Erarbeiten eines individuellen Know-how-Profils
  • persönliche Stärken-, Schwächen- und Potenzialanalyse
  • Darstellen der Leistungen und Erfolge
  • Auswerten von Stellenanzeigen
  • Formulieren von Anschreiben
  • Basistraining für Telefonate
  • Basistraining für Vorstellungsgespräche

Zeitbedarf & Honorar

Mindestaufwand: 10 x 2 Stunden
Honorarvereinbarung nach Klärung von Zielsetzung,
Anforderung und Umfang.

Das nehmen Sie mit!

Professionell aufbereitete
Bewerbungsunterlagen
und professionell
formulierte Anschreiben.
Wissen, sich mündlich
gut darzustellen.